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Biometría para registro horario y control accesos (online)

¿Tu empresa utiliza la huella dactilar para fichar o reconocimiento facial para control de accesos? La Agencia de Protección de Datos (AEPD) ha publicado a finales de Noviembre 2023 una guía sobre sistemas de acceso con datos biométricos, que cambia sustancialmente algunos criterios que hasta ahora utilizaba, complicando mucho, en la práctica, la utilización de esos sistemas a las empresas. Concluye que no es recomendable utilizar este tipo de sistemas cuando existen alternativas menos intrusivas para la privacidad.

 

Objetivos

Explicar de forma práctica y ejecutiva qué valía hasta noviembre 2023 y qué ya no vale desde esa fecha; qué pasos debe seguir una empresa para implantar alguno de esos sistemas cumpliendo los criterios de la Agencia, tanto en el entorno laboral, como fuera de este (por ejemplo para un control biométrico de acceso de clientes o proveedores). Los asistentes saldrán con pautas claras y concretas sobre qué deben tener en cuenta tanto antes de implantar esos sistemas como si ya los vienen utilizando para cumplir con los criterios de la Agencia.

 

Programa

  1. Situación anterior a nov 2023 en registro horario y control de accesos con datos biométricos
  2. Situación posterior a nov 2023, ¿Qué ha cambiado? Nuevas pautas
  3. Claves: antes de nada la evaluación de impacto ¿te suena? Y, sino, mal vamos.
  4. Conclusiones


Dirigido a

Gerentes y/o administradores de empresas, responsables de recursos humanos de las organizaciones, responsables de sistemas que tienen que implantar este tipo de soluciones.

 

Ponente

D. Luis Jorquera Cuevas

  • Abogado especializado en derecho de las nuevas tecnologías.
  • Responsable del área de derecho tecnológico de Vadillo Asesores.
  • Especialista en protección de datos y miembro de la Asociación Española de Profesionales de la Privacidad

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